Miejski portal informacyjny:
Łódź, Łódź-Bałuty, Łódź-Górna, Łódź-Polesie, Łódź-Śródmieście

W ramach podziękowania za zaangażowanie i zwiększony nakład pracy podczas drugiej fali pandemii, ALDI na koniec roku przekazuje pracownikom bony zakupowe w postaci kart przedpłaconych o łącznej wartości ponad miliona złotych. Dodatkowo sieć od stycznia zapowiada podwyżki wynagrodzeń w pionie sprzedaży oraz w magazynie nawet do ponad 10%.

Mijający rok był szczególnie trudny dla pracowników sklepów i magazynu, którzy na co dzień stawiali czoła wyzwaniom związanym z sytuacją pandemiczną. Doceniając ich zaangażowanie i wzmożony wysiłek, Zarząd i Dyrekcja ALDI Sp. z o.o. zdecydowały o przyznaniu pracownikom dodatkowych bonów zakupowych w postaci kart przedpłaconych, których łączna wartość opiewa na kwotę ponad miliona złotych. Firma zapowiada również wzrost wynagrodzeń dla wszystkich pracowników pionu sprzedaży i magazynu od nowego roku. Wysokość płac pracowników sklepów uzależniona będzie od stanowiska, regionu, a także stażu pracy. Procentowe podwyżki wyniosą od ponad 3%, do ponad 10%. Zarobki w sklepach i magazynie ALDI zaczynają się od 3000 zł brutto.

- Fundamentem działalności ALDI są pracownicy. To ich zaangażowanie i codzienna praca stanowią gwarancję skuteczności funkcjonowania naszej sieci. Zgrane i sprawnie działające zespoły odgrywają kluczową rolę w procesie zachowania płynności w sprzedaży najważniejszych produktów spożywczych i higienicznych w tym trudnym okresie. Chcemy pokazać, że doceniamy ich pracę, dbamy o stabilność ich zatrudnienia oraz poczucie bezpieczeństwa - mówi Marcin Karcz, Kierownik Działu HR ALDI Polska.

ALDI docenia lojalność i zaangażowanie pracowników, monitoruje rynek i wszystkie jego wyzwania, dostosowując wynagrodzenia do zmieniających się okoliczności. Wśród benefitów pozapłacowych oferowanych przez sieć znajdują się pakiety zdrowotne dofinansowywane przez pracodawcę oraz pakiety sportowe w ramach współpracy z OK System. Firma dofinansowuje również spotkania integracyjne poszczególnych zespołów, a wraz z wynagrodzeniem jako dodatek poszczególni pracownicy otrzymują bony zakupowe.

Przypomnijmy, w marcu tego roku sieć ALDI przyznała pracownikom sklepów i magazynów jednorazowe nagrody pieniężne w wysokości do 1000 złotych. W trakcie epidemii koronawirusa, w trosce o zdrowie i bezpieczeństwo pracowników sieć wdrożyła specjalne procedury sanitarno - higieniczne, utworzyła dedykowaną infolinię dla pracowników. ALDI dba również o transparentną i otwartą komunikację z pracownikami oraz osobami poszukującymi pracy, dlatego uruchomiona została specjalna zakładka, która skierowana jest do przyszłych i obecnych pracowników ALDI.